École de formation & club de sport aventure · depuis 1995
Nous formons et certifions les moniteurs du sport aventure — escalade, rappel, death-ride, tyrolienne, via ferrata — avec la sécurité au cœur de chaque geste.
L'UPSA est une ASBL belge et une école de formation de brevetés « Sports d'Aventure ». Elle promeut le sport d'aventure sous toutes ses formes — death-ride, progression sur les agrès, parcours d'aventure, raids et challenges, sports nature — en plaçant la sécurité et la maîtrise technique au centre de chaque activité, en Belgique comme à l'étranger.
Au-delà des formations, l'UPSA est aussi un club qui rassemble une communauté de passionnés autour de sorties et d'événements.
Les cours transmettent tout le savoir-faire nécessaire au personnel encadrant du sport aventure : chaque candidat évolue sur un site neutre disposant des infrastructures nécessaires, apprend les règles de l'art et reçoit le Guide du Savoir-Faire.
Objectif : techniques de progression du client, accueil et animation de groupe, gestion du stress.
Matériel nécessaire
Objectif : techniques d'installation et d'intervention, législation, assurances et responsabilités.
Matériel nécessaire
Objectif : installation de death-ride et de tyrolienne, organisation d'activité, analyse et gestion des risques, environnement.
Matériel nécessaire
Suite aux réunions de travail entre le Club Alpin Belge, l'Union Belge de Spéléologie et l'UPSA, l'UPSA s'aligne sur ces deux fédérations : la validité des brevets passe de 1 an à 2 ans.
Pour tout renseignement, contactez le Directeur technique.
Référentiel technique détaillé, avec renvois aux fiches du Guide du Savoir-Faire.
Une équivalence est proposée aux détenteurs des brevets Aide-Instructeur Commando et Instructeur Commando délivrés par le Centre d'Entraînement de Commandos de Marche-les-Dames. Le candidat peut toujours se présenter aux tests sans suivre les jours de formation.
D'autres équivalences peuvent être étudiées par la commission technique selon la grille de compétences.
30,00 €/ an 2024 — à actualiser
Montant fixé par le Conseil d'Administration. À verser avant le 31/03 sur :
BE29 0014 7333 9464
au nom de l'U.P.S.A. — mention « Cotisation UPSA [année] + Votre nom ».
Nouveaux membres : remplissez le(s) document(s) d'affiliation et renvoyez-les à secretaire@upsa.be (voir Formulaires).
| Formule | Total |
|---|---|
| Membre UPSA seul | 30 € |
| UPSA + UBS sans assurance (30 + 38) | 68 € |
| UPSA + Full UBS avec assurance | 88 € à confirmer |
| UPSA + UBS + CAB (double affiliation UBS-CAB) | à confirmer ?? |
La double affiliation UBS-CAB résulte d'un accord historique évitant de payer deux fois l'assurance (réduction CAB ramenée à ~10 €).
Pour élargir nos lieux d'activité et bénéficier de divers avantages, l'UPSA a choisi en AG de s'affilier à l'UBS. Cette affiliation n'est pas obligatoire pour chaque membre : il suffit de 6-7 personnes affiliées via l'UPSA pour que celle-ci soit club membre.
Ce que le CAB offre en plus : assurance ski en station et réductions dans les refuges en montagne.
L'UPSA couvre la responsabilité civile des formateurs et des élèves en cours de formation (considérés comme tiers entre eux), à l'exclusion des accidents causés par les infrastructures permanentes. Chaque membre doit vérifier que son « employeur » est assuré pour les risques engagés.
RC dirigeants d'entreprise — AXA, contrat n° 730.245.874-001-N07/448 à confirmer.
Important : les brevetés de l'UPSA doivent s'assurer personnellement pour leurs activités hors formations et recyclages. L'UPSA vous renseigne selon votre statut (étudiant, salarié, intérimaire, indépendant).
Documents à compléter et à renvoyer signés à secretaire@upsa.be. Paiement : BE29 0014 7333 9464 (U.P.S.A.).
Formulaire d'affiliation en tant que nouveau membre.
Télécharger → PDFFormulaire d'inscription à une formation et/ou un recyclage.
Télécharger → DOCNouvelle affiliation UBS (à joindre avec l'attestation médicale).
Télécharger → DOCPour une nouvelle affiliation ou un renouvellement UBS.
Télécharger →Les formulaires UBS datent de 2023 — pensez à les remplacer par les versions officielles à jour.
Suivez nos activités passées et à venir sur nos réseaux.
À la demande du Club Alpin Belge, la FBSA (ancien nom de l'UPSA) a organisé un death-ride pour l'Open Climb CAB du 27 août 2011, sur le massif d'Al'Legne à Freyr, par-dessus la Meuse vers la rive du Château de Freyr.
Un travail technique et sécuritaire d'équipe, mené avec succès — « On l'a fait et on l'a réussi ». La synergie d'un groupe au service de la qualité et de la sécurité.
Documents officiels de l'UPSA ASBL — n° d'entreprise 456.596.123, n° d'identification 22639/95.
Art. 1. L'association est dénommée « Union Professionnelle du Sport Aventure », en abrégé « U.P.S.A. ».
Art. 2. Son siège social est établi à 60, Rue des Forges, 5500 Anseremme – Dinant.
Art. 3. L'association a une durée illimitée. Elle peut être dissoute en tout temps par l'assemblée générale décidant dans les conditions de modification des statuts.
Art. 4. L'association a pour objet : (1) la promotion des sports d'aventure sous toutes leurs formes (death-ride, progression sur les agrès, parcours d'aventure, raids et challenges, sports nature…), en Belgique comme à l'étranger ; (2) la sécurité dans la réalisation et la participation à ces sports ; (3) la promotion, la représentation et l'organisation de toute activité liée à son objet social, à l'exclusion des groupements poursuivant des buts politiques, philosophiques ou religieux.
Art. 5. Pour réaliser son objet, l'association peut exercer toute activité à caractère commercial ou non s'y rattachant : mise à disposition ou vente de biens et services ; organisation de formations, conférences-débats, exhibitions, expositions et autres manifestations.
Art. 6. L'association peut recueillir des fonds par toute voie légale et acquérir des biens meubles ou immeubles en son nom.
Art. 7. Plus généralement, elle peut accomplir tous les actes se rapportant directement ou indirectement à son objet social, seule ou en association avec des tiers.
Art. 8. L'association se compose de membres effectifs, adhérents et de droit. Le nombre de membres effectifs ne peut être inférieur à trois.
Art. 9. Est membre effectif toute personne admise par le conseil d'administration à la majorité des deux tiers. En cas de refus, la décision est irrévocable et n'a pas à être justifiée.
Art. 10. Est membre adhérent toute personne en règle de cotisation participant aux activités de l'association ; il ne participe pas aux assemblées générales mais peut en connaître les décisions à titre consultatif. Après un an, il peut devenir membre effectif (art. 9).
Art. 10.b Est membre de droit toute personne reconnue par le Conseil d'Administration, adhérant aux principes de l'association sans participer aux assemblées générales.
Art. 11. Les personnes morales peuvent être membres, représentées par une seule personne physique mandatée.
Art. 12. Les membres peuvent se retirer à tout moment par écrit ; les titulaires d'un mandat doivent se conformer aux conditions de celui-ci avant d'être déchargés.
Art. 13. Est réputé démissionnaire tout membre n'ayant pas versé sa cotisation après deux rappels écrits, au plus tard le 1er mars.
Art. 14. L'exclusion d'un membre ne peut être prononcée que par l'assemblée générale aux 2/3 des voix ; le conseil peut suspendre provisoirement un membre dans l'attente de cette décision.
Art. 15. La qualité de membre implique l'adhésion complète aux statuts et au ROI ; tout manquement, malversation ou atteinte à la crédibilité de l'association entraîne l'exclusion.
Art. 16. Le membre démissionnaire ou exclu (et ses ayants droit) n'a aucun droit sur les fonds et l'avoir social.
Art. 17–25. L'assemblée générale réunit tous les membres effectifs, présidée par le président du conseil. Elle modifie les statuts, nomme et révoque les administrateurs, approuve budgets et comptes. Elle se réunit au moins une fois l'an durant les deux premiers mois de l'année civile, convoquée par écrit au moins huit jours à l'avance. Elle délibère valablement si la moitié des membres est présente ou représentée (sinon nouvelle assemblée dans les 30 jours). Chaque membre effectif dispose d'une voix ; les résolutions sont prises à la majorité (voix du président prépondérante en cas de partage). Les décisions sont consignées dans un registre spécial signé par le président et le secrétaire.
Art. 26–32. L'association est gérée par un conseil d'administration d'au moins trois membres, nommés pour 4 ans et rééligibles. Le conseil élit en son sein un président, un vice-président, un secrétaire, un trésorier et autant de directeurs techniques qu'il y a de commissions (deux fonctions cumulables au maximum ; mandats gratuits). Il se réunit au moins deux fois l'an, dispose des pouvoirs les plus étendus de gestion, peut nommer et révoquer le personnel et ouvrir/gérer les comptes financiers. Les actes engageant l'association (hors gestion journalière) sont signés conjointement par deux administrateurs.
Art. 33. L'exercice social court du 1er janvier au 31 décembre.
Art. 34–36. Comptes et budgets sont soumis annuellement à l'assemblée générale, qui désigne deux vérificateurs aux comptes. En cas de dissolution, l'avoir social net est affecté à une œuvre ou association poursuivant des objectifs analogues.
Art. 37. Les cotisations annuelles, fixées par le conseil sous réserve d'approbation de l'AG, ne peuvent dépasser 1 250,00 €. Leur non-paiement entraîne la démission d'office (art. 12-13).
Art. 38–41. Un règlement d'ordre intérieur est présenté à l'assemblée générale (voir ci-dessous). Les dispositions contraires à la loi sont réputées non écrites ; pour le reste, la loi du 27 juin 1921 sur les ASBL s'applique.
Texte de synthèse fidèle aux statuts d'origine (coquilles corrigées). Le document officiel intégral fait foi.
Approuvé par le Conseil d'Administration le 14 novembre 2006.
Art. 1. Le ROI règle le fonctionnement interne de l'UPSA et détermine les devoirs des membres et du Conseil d'Administration (pris sur base de l'art. 38 des statuts).
Art. 2–5. Les membres du CA sont élus pour 4 ans (renouvelables) par l'AG annuelle du 1er trimestre ; candidatures par recommandé un mois avant. Le comité choisit en son sein président, vice-président, secrétaire et trésorier. Mandats bénévoles. Le CA délibère valablement si la moitié + 1 des membres est réunie. Les comptes sont établis par année civile.
Art. 6–11. Le droit de vote suppose d'être en ordre de cotisation ; une procuration possible (une seule par membre). Sont élus les candidats ayant obtenu le plus de voix et au moins 35 % des voix. Le CA compte 7 sièges maximum. Une AG extraordinaire peut être convoquée par le comité ou par un cinquième des membres (décisions aux 2/3).
Art. 12. Convocations et ordres du jour envoyés au plus tard une semaine avant la réunion.
Art. 13. Le montant est fixé par le CA en fonction de la prime d'assurance ; cotisation réduite pour les nouveaux membres adhérant après le 1er octobre.
Art. 14–26. Les formations sont régies par une convention avec la société « Le Dahu » (commission technique). Trois niveaux : Initiateur, Aide-moniteur, Moniteur. Accès réservé aux membres en ordre de cotisation, âgés de 18 ans, avec les prérequis propres à chaque niveau. La réussite aux tests détermine l'attribution d'un brevet ; un candidat peut se présenter aux tests en élève libre. Une session est ouverte de 6 à 16 participants, dans un endroit neutre et approprié. L'inscription se fait via le formulaire envoyé au secrétaire et n'est validée qu'au paiement. Coûts, durées et matériel sont fixés par le CA sur proposition de la commission technique (aucun prêt de matériel). Une qualification est valable 2 ans, avec recyclage d'un jour ; sans recyclage, elle est perdue. Une équivalence est prévue pour les brevetés Commando de Marche-les-Dames.
Art. 27–28. Les propositions de modification des statuts/ROI et les demandes d'interpellation doivent être introduites par recommandé auprès du secrétaire 15 jours avant l'assemblée générale.
Texte de synthèse fidèle au ROI d'origine. Le document officiel intégral fait foi.
